ビルメンランキングでBランクと判定された企業の詳細データです。
【58】JR東日本ビルテック,三井不動産ファシリティーズ,鹿島建物総合管理,千代田ビルマネジメント,日本空調サービス,TBSサンワーク
【57】東急コミュニティー,関電ファシリティーズ,CTCファシリティーズ,トヨタエンタプライズ,MBM
【56】菱サ・ビルウェア,セイビ
【55】シミズ・ビルライフケア,オリックス・ファシリティーズ,パルコスペースシステムズ,三井不動産ファシリティーズ・ウエスト
【54】室町ビルサービス,アキテム
【53】東京ガスファシリティサービス,日通不動産,三井物産フォーサイト,千歳ファシリティーズ
◆Bランク企業の年収や年間休日など詳細データ
JR東日本ビルテック 58(24,5,10,2,3,2,2,3,3,1,1,2)
【年収】★月給20~32万,賞与,諸手当,クチコミから350万
【昇給】★2000~3000円(クチコミ/2019)
【休日】★124日(求人,5ch)※memo参照
【宿直】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【住宅】★都市勤務扶養有35000/無25000,地方勤務扶養有25000/無20000(求人,5ch)※扶養の差は家族手当扱いで計算する
【家族】★住宅手当に扶養家族の有無で反映(求人,5ch)
【資格】★上限2000円(求人/2019)
【交通】★10万円(求人/2019)
【退職】★あり(求人/2019)
【物件】★駅,駅ビル,商業施設,ホテル,オフィス,地域冷暖房など(求人,管理物件)
【マネ】★ビルマネ寄り(求人,5ch)
【特筆】★有給取得率8割以上(+2),賞与5ヶ月以上(+1),福利厚生厚遇(+1),かなりビルマネ寄り(-1),激務現場ほぼ確(-1)
【出資】JR東日本100%
【有給】16.6日(2017年度実績)
【休暇】年末年始
【賞与】5.0ヶ月、決算賞与(2018年度実績/5ch)
【備考】カフェテリア(年3万),都市手当(関東や一部の都市勤務),緊急対応手当(数千円),持株,確定拠出年金,財形貯蓄,団体保険,自社研修施設,年齢給有,定期昇給40歳迄
【memo】資格手当例(ビル管,電験3種,エネ管,一級施工管理技士,一級建築士/各500)
【memo】求人の年間休日数は116~124日だが116日は勤務時間7時間20分の現場に配属の場合。ただしこの勤務時間の現場はほとんど無いので年間休日はほぼ124日条件になる(5ch/2019)
【memo】40代で採用報告有り。ただしかなり高スペックを要する(5ch/2019)
【memo】採用試験はSPI(国語と算数の基礎知識),JRBTに関する知識問題(HP熟読必須),小論文(苦労した事,頑張った事みたいなレベル),面接の4段構成。年齢と人柄重視(5ch/2019)
【memo】統括管理現場と直轄管理現場があり中途は高確率で統括管理現場に配属。下請け管理,折衝,業者手配がメインで巡回や点検主体の作業要員とは異なる(クチコミ,5ch)
【memo】同じ役職であれば新卒と中途でそこまでの待遇差は無い。課長代理になれば年収600万弱+残業代の待遇になるが新卒か若い時に入社した中途でないと無理。課長代理になるにはビル管か電験が必要である模様(5ch/2020)
【memo】キャリアアップ思考重視で47歳辺りから昇格試験で受からないと基本給下がる(クチコミ,5ch)
【memo】年収やや低い(といってもビルメンとしては十分高待遇)以外はホワイト意見多め。一方で複数のサビ残報告やパワハラ報告もあり意見分かれる(クチコミ/2019,5ch/2019~2020)
【memo】恒常的に最低20時間以上の残業が発生する報告散見(クチコミ/2019)
【memo】有給積極消化が推奨されており消化率が悪いと注意される(クチコミ/2019)
【memo】宿直は地方だと無い可能性が高い模様。関東一部の直轄管理現場でアトレ等の駅ビルやJR系ビルなら宿直はある。(5ch/2019)
三井不動産ファシリティーズ 58(24,6,12,1,2,2,2,3,3,3,1,-1)
【年収】★月給20~21万,賞与,資格手当より350万で仮定
【昇給】★5000円程度(クチコミ 5年間で基本給+2.5万)
【休日】★125日以上(求人/2019)
【宿直】★1800円(求人/2019)
【住宅】★あり(求人/2019)
【家族】★家族手当(1人目8000円,2人目以降3000円/1人),児童手当(扶養親族15才以下1人5000円)(求人/2019)
【資格】★上限15000円(求人/2019)
【交通】★全額(求人/2019)
【退職】★あり(求人/2019)
【物件】★商業施設、オフィス、複合施設など(管理実績)※商業施設多め
【マネ】★ビルマネ寄り(求人,クチコミ/2020)
【特筆】★賞与5ヶ月(+1),7.5時間勤務(+3),福利厚生厚遇(+1),労働組合(+1),厳しい社風の可能性大(-3),訓練厳しい(-3),警備兼務の可能性有(-1)
【出資】三井不動産100%
【有給】10.8日(2016年度実績)
【休暇】夏季4日,冬季3日,年末年始
【賞与】5.0ヶ月(2017年度実績)
【備考】確定拠出年金,団体保険,体育会系,採用35歳迄
【memo】筆記試験はクレペリン検査とSPI。SPIの点数は甘め(5ch/2020)
【memo】管理能力必須,マネ系業務量多め(5ch/2019)
【memo】36協定内の残業であれば問題ないが45時間を何度も超えると反省文を書かなければいけない(クチコミ/2019)
【memo】資格手当は累積せず上位3つに対して支払われる(クチコミ/2019)
【memo】賞与は評価により上下する。F~Sまで±10万円刻みとなっているがほとんどがC~B評価で±0(クチコミ/2019)
【memo】給与は職域ランクにより決定されJ1,J2,L1,L2,M1,M2の6段階(クチコミ/2019)
鹿島建物総合管理 58(24,5,12,3,1,2,2,3,3,3,2,-2)
【年収】★月給21万,賞与,提供情報などにより350~385万(5ch,提供)
【昇給】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【休日】★127日(求人,提供,5ch)※2018年まで122日→2019年から127日
【宿直】★4000円(5ch/2019)
【住宅】★なし(求人/2019)
【家族】★配偶者10000,子2人まで6000(提供)
【資格】★上限20000円(求人/2019)
【交通】★全額(求人/2019)
【退職】★あり(クチコミ/2019)
【物件】★オフィス,流通,商業,医療,教育など(管理実績)
【マネ】★ビルマネ要素あり(求人/2019)
【特筆】★福利厚生厚遇(+1),厳しい社風の可能性中(-2),常駐案件やや少なめ(-1)
【出資】鹿島建設100%
【有給】6.36日(2017年度実績)
【休暇】※有給5日取得義務化に伴い夏季休暇廃止
【賞与】3.6ヶ月(提供/2019)※評価により前後する
【備考】食事代600,非常駐手当20000,自社研修施設,体育会系
【memo】資格専任手当例(ボイラーや冷凍などで5000円~電験やビル管で15000円)(提供)
【memo】巡回は非常駐手当として10000円支給(提供)
【memo】常駐or巡回は内定時と入社時に教えてくれる情報があり真偽不明(提供,5ch/2019)
【memo】経験あれば40代でも採用で門戸広め,契約社員は正社員登用前提で関西はビル管重視(5ch/2019,クチコミ/2019)
【memo】入社時に卒業証明書が必要。社内報に載せるため趣味や旅行なんかの写真も必要(5ch/2020)
【memo】中途未経験の場合は基本給を低く提示される傾向にあるので注意(5ch/2019)
【memo】宿直手当4000円+食事代600円+深夜手当数百円で宿直1回約5000円の手当てとなるため宿直現場に配属されれば1年目で年収400万円以上も可能(提供)
【memo】等級制で等級毎に賃金テーブルがある。中途でも低い基本給でスタートした場合は暫く定期昇給する(クチコミ/2019)
【memo】常駐は通勤時間2時間以内。巡回の方が多め(5ch/2019)
【memo】全国転勤は優秀で本社勤務候補に限定される(5ch/2019)
【memo】異動が少なくないので半年後に常駐から巡回or巡回から常駐になることも有り得る(5ch/2019)
【memo】外注案件にも積極的で,自社グループ以外の案件も割と多い(クチコミ/2019)
【memo】体育会系,パワハラ報告散見(5ch/2019,提供)
千代田ビルマネジメント 58(24,5,10,3,1,2,1,1,3,3,2,3)
【年収】★22~35万,クチコミより350万
【昇給】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【休日】★120日(求人/2019)
【宿直】★10000円(クチコミ/2019)※明残含む? memo参照
【住宅】★なし(求人/2019)
【家族】★あり(求人/2019)
【資格】★一時金(求人/2019)
【交通】★35000円(求人/2019)
【退職】★あり(求人/2019)
【物件】★オフィス,マンション,複合施設,商業施設(受託物件)
【マネ】★ビルマネ要素あり(求人/2019)
【特筆】★7.5時間勤務(+3),定年60歳超(+1),明け残常態(-1)
【出資】千代田アメニテック,三井住友信託銀行,東西土地建物,四国プラザ産業
【有給】-
【休暇】年末年始5日,年1回最大9連休
【賞与】4ヶ月
【備考】65歳定年,日勤部隊と夜間緊急対応員で分業化のため残業極少,現場採用は専門社員となり本社との待遇差あり
【memo】資格取得一時金例(電顕3種10万)※高額のみ
【memo】月最低3~4回の夜間緊急対応例:9:00~翌17:30勤務→明休み無し日勤 ※手当10000円
日本空調サービス 58(24,5,10,3,4,2,1,3,3,1,2,0)
【年収】★月給22~30(基本給18~19万程度),賞与より350万
【昇給】★クチコミより2000円で仮定
【休日】★121日(求人/2019)
【宿直】★3800円(5ch,クチコミ/2019)
【住宅】★14500~33500円(求人/2019)※南関東地区では33500円
【家族】★配偶10000円,子1人目2000円,2人目3000円,3人目以降4000円(求人/2019)
【資格】★一時金(クチコミ/2019)
【交通】★100000円(求人/2019)
【退職】★あり(求人/2019)
【物件】★病院(多め),オフィス,拘置所,裁判所(求人/2020,クチコミ/2019)
【マネ】★ビルマネ要素あり(求人/2019)
【特筆】★福利厚生厚遇(+1),転居を伴う転勤報告散見(-1)
【出資】-
【有給】9.0日(2017年度実績)
【休暇】-
【賞与】4ヶ月(2018年度実績)※管理職は6ヶ月
【備考】役職手当(チームリーダー手当6000~20000円等),旅行補助(10万),持株,財形貯蓄,確定拠出年金,転勤多め,正社員登用試験有(勤続1年以上),東証一部上場
【memo】資格一時金例(乙四15000,3冷15000,2電工20000,ビル管52000,電験3種15万,エネ管19万)(クチコミ/2019)
【memo】電験3種の選任手当は20000円(求人/2019)
【memo】雇用形態は正社員/全国社員,正社/エリア限定社員,契約社員/正社員登用制度ありの3種(求人/2019)
【memo】正社員登用の合格率は約90%(求人/2019)
【memo】空調屋主体で純粋なビルメン要員は少なめ(クチコミ/2019)
TBSサンワーク 58(26,5,10,2,2,1,2,3,3,1,1,2)
【年収】■月給20~30万,賞与,諸手当,クチコミより370万で仮定
【昇給】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【休日】★約120日(求人/2019)
【宿直】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【住宅】★あり(求人/2019)
【家族】★なし(求人/2019)
【資格】★あり(求人/2019)
【交通】★全額(クチコミ/2019)
【退職】★あり(求人/2019)
【物件】★TBS放送センター内(求人/2019)
【マネ】★ビルマネ寄り(求人/2019)
【特筆】★7時間勤務(+5),賞与5ヶ月以上(+1),みなし残業20時間未満(-2),かなりビルマネ寄り(-1),激務現場ほぼ確(-1)
【出資】TBSホールディングス100%
【有給】-
【休暇】お盆/GW/年末年始は交代で取得
【賞与】5ヶ月以上(クチコミ/2019)
【備考】食券補助,レクリェーション補助(24000/年),みなし残業10時間,基本給少し低め,転勤なし
【memo】応募には関連経験と特定資格の所持が必要
【memo】テレビ局は激務が想定されるため物件スコアは1点で計算
【memo】宿直は週1回程度
【memo】残業多め
東急コミュニティー 57(24,5,10,2,1,1,2,3,3,3,2,1)
【年収】★基本給約20万,賞与より350万程度(求人,提供)
【昇給】★1000円台~3000円台?※2000円で反映(提供)※
【休日】★121日(求人 月10日,1月は11日)
【宿直】★2500円(求人,提供)
【住宅】★なし(求人,提供)
【家族】★なし(求人,提供)
【資格】★一時金(求人,提供)
【交通】★全額(求人,提供)
【退職】★あり(求人,提供)
【物件】★オフィス,商業施設,大学,公共施設(管理物件)
【マネ】★ビルマネ要素あり(求人/2019)
【特筆】★福利厚生厚遇(+1)
【出資】東急不動産100%
【有給】10.7日(2017年度実績)
【休暇】年末年始5日,会社創立記念日,リフレッシュ
【賞与】4.5ヶ月 (提供,クチコミ/2019)※総合職の場合
【備考】持株,財形貯蓄,労働組合,定期昇給35歳迄,昇格40歳迄,定年延長可(条件付き65歳迄)
【memo】グループ受注比率低め
【memo】当情報は総合職待遇で一般職とは異なるので注意
【memo】中途は社員4級スタート(年収400万程度)が多い。ビル管や電験など高難易度資格があれば3級スタート。在籍2年程かつ所持資格を満たせば昇給試験を受けることができ合格すれば級が上がる。その昇級試験も外部委託されており人事考課に客観性が保たれている(クチコミ/2019)
【memo】昇給は年齢でも制限を受ける(クチコミ/2017)
【memo】昇給はクチコミ差があるため平均をとって2000円台で計算
【memo】残業40時間超えそうになると営業所から通達が出る。サビ残はなし(クチコミ/2019)
【memo】総合職で月25時間程度の残業で450万円は届く※資格/勤続年数は不明(5ch/2020)
【memo】月20時間の残業で470~480万円の年収提示報告あり※ビルメン経験3~4年,ビル管有(5ch/2020)
関電ファシリティーズ 57(24,6,10,1,1,1,2,3,3,3,2,1)
【年収】★月給20~25万,クチコミより350万
【昇給】★平均5000円(提供)
【休日】★122日(求人/2019)
【宿直】★1500~2100円(求人/2019),5000円(5ch/2019)
【住宅】★なし(求人/2019)
【家族】★なし(求人/2019)※廃止
【資格】★1資格につき1000~4000円(求人/2019)※上限30000円以下で計算
【交通】★全額(求人/2019)
【退職】★あり(クチコミ/2019)
【物件】★ホテル,オフィス,商業施設,病院,倉庫,工場,研究施設(管理実績)
【マネ】★ビルマネ要素あり(求人/2019)
【特筆】★福利厚生厚遇(+1)
【出資】関電不動産開発100%
【有給】6.90日(2017年度実績)
【休暇】夏期,年末年始,リフレッシュ
【賞与】4.5ヵ月(2019年度実績)
【備考】年末年始手当,カフェテリア(年4万),確定拠出年金
【memo】関電ビルマネジメントとMIDファシリティマネジメント(パナソニックグループ)が2016年に合併
【memo】資格手当例(2電工1000,ビル管3000,電験3種3000,エネ管3000,建築士5000,施工管理3000)
【memo】契約社員→正社員は厳しめ
【memo】正社員求人で応募して契約社員打診の報告あり。契約は賞与2ヶ月~で年収は250~300万
CTCファシリティーズ 57(26,5,10,2,1,1,1,3,3,3,5,-3)
【年収】★月給22万~,賞与,クチコミより370万
【昇給】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【休日】★120日(求人/2019)
【宿直】★宿直なし(求人/2019)※日勤夜勤のみ。memo参照
【住宅】★なし(求人/2019)
【家族】★なし(求人/2019)
【資格】★なし(求人/2019)
【交通】★全額(求人/2019)
【退職】★あり(求人/2019)
【物件】★データセンター,病院(求人/2019)
【マネ】★ビルマネ要素なし(求人/2019)
【特筆】★有給取得率6割以上(+1),福利厚生厚遇(+1),2交代制16時間労働(-5)
【出資】伊藤忠テクノソリューションズ100%
【有給】15.1日(2016年度実績)
【休暇】リフレッシュ休暇,ボランティア休暇
【賞与】4.5ヵ月(2016年度実績)
【備考】年末年始手当,カフェテリア,持株,企業年金(確定拠出&確定給付),財形貯蓄,団体保険,経験者採用,警備兼務の可能性あり
【memo】日勤9-17時と夜勤17-9時の2交代制で夜勤時の休憩は2時間。交代手当2000~3600円
【memo】2交代制16時間労働の中に仮眠時間が含まれているか不明。含まれている場合-5は撤回する
トヨタエンタプライズ 57(22,5,8,2,2,2,2,3,3,3,2,3)
【年収】★18~22万,賞与,クチコミより330万
【昇給】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【休日】★119日(求人/2019)
【宿直】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【住宅】★あり(求人/2019)※規定あり
【家族】★あり(求人/2019)
【資格】★あり(求人/2019)
【交通】★全額(求人/2019)
【退職】★あり(求人/2019)
【物件】★トヨタ系オフィス・商業ビル(管理実績)
【マネ】★ビルマネ要素あり(求人/2019)
【特筆】★賞与5ヶ月以上(+1),労働組合(+1),福利厚生厚遇(+1)
【出資】トヨタ自動車100%
【有給】-
【休暇】GW,夏期,年末年始(トヨタカレンダー準拠)
【賞与】5.4ヶ月(2018年度実績)
【備考】持株,企業年金,財形貯蓄,団体保険,カフェテリア,労働組合,愛知県の求人/福利厚生多め
【memo】トヨタ自動車100%の子会社ではあるが,元は別会社のため給与形態など待遇面はグループ内では小さめ(クチコミ/2019)
【memo】管理物件はトヨタ系オフィス比率が高い場合、3→5に修正する
MBM 57(24,5,8,2,1,2,1,3,3,1,5,2)
【年収】★月給22万~,賞与より350万
【昇給】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【休日】★118日(求人/2019)※休日105日+特別休暇13日
【宿直】★宿直なし(求人/2019)
【住宅】★なし(求人/2019)
【家族】★配11000円,扶養3600円(求人/2019)
【資格】★なし(求人/2019)
【交通】★全額(求人/2019)
【退職】★あり(求人/2019)
【物件】★舞浜のテーマパーク,商業施設,ホテル(求人/2019)
【マネ】★ビルマネ要素なし(求人/2019)
【特筆】★有給取得率8割以上(+2),労働組合(+1),激務現場ほぼ確(-1)
【出資】オリエンタルランド100%
【有給】16.0日(2019年求人)
【休暇】リフレッシュ
【賞与】4ヶ月(2018年度実績)※契約社員は約2ヶ月
【備考】持株,財形貯蓄,団体保険,ベネフィット,旅行補助,テーマパーク割引,労働組合,社食利用可,車通勤可,転居を伴う異動無し
【memo】業務内容にテーマパーク内の水質管理やイベント装飾物の制作取付含む(求人/2019)
菱サ・ビルウェア 56(22,5,6,1,2,2,1,3,3,3,5,3)
【年収】■月給17~20万,賞与,諸手当より330万で仮定
【昇給】★4段階評価最大で3000円,企業規模,クチコミより2000円で仮定
【休日】★114日(5ch/2019)※月9~10日より
【宿直】★宿直手当なし(5ch/2019)
【住宅】★上限10000円(求人/2019)※年齢制限あり
【家族】★配13000円,子2人まで3500円(求人,5ch)
【資格】★一時金(求人/2019)
【交通】★全額(求人/2019)
【退職】★あり(求人/2019)
【物件】★オフィス,商業施設,マンション(求人/2019)
【マネ】★ビルマネ要素なし(求人/2019)
【特筆】★7.5時間勤務(+3)
【出資】三菱電機ビルテクノサービス100% ※孫会社
【有給】10.3日(2017年度実績)
【休暇】年末年始6日,GW
【賞与】4.3ヶ月(2017年度実績)
【備考】企業年金,財形貯蓄,健康保険組合,自社研修施設,定期昇給40歳迄,転居を伴う転勤なし
【memo】一般社員(異動や転勤等が有り常駐・巡回・マンション管理等がある正社員)と専任社員(異動が無く基本的に常駐の正社員)があり、当情報は一般社員
【memo】設備員は説明されないが一般社員ではなく専任社員採用しかないとのクチコミ有り。待遇差に開きがあるので応募時は一般社員、専任社員のどちらにあたるのか必ず確認すること(5ch/2020)
【memo】昔の設備員入社は一般社員で入社していた。もしくは専任社員で入社して5~10年やって一般社員になる人も極稀にいる(5ch/2020)
【memo】専任社員事例1:賞与2ヶ月(初年度賞与寸志),年収250万,資格手当賞与2ヶ月フルで280万(5ch/2019)
【memo】専任社員事例2:35歳くらいの給与は基本給24~25万程,定期昇給無し,年間休日104~118日(104日は7.5h勤務,118日は8h勤務など考慮あり),賞与2.5ヶ月,資格手当は4点で5000円,宿直手当なし,年収350万で昇格枠は少なめ(5ch/2019)
【memo】専任社員事例3:専任は昇格しないので、結果として昇給もせず待遇は独立並み(5ch/2020)
【memo】三菱電気ビルテクノが責任者となりその下請けで管理する現場が多い模様(5ch/2020)
セイビ 56(20,5,12,1,1,2,2,3,2,3,5,0)
【年収】★月給17.5~21万,年収310万
【昇給】★0~5000円(提供)※2000円以上で計算。memo参照
【休日】★127日(求人,提供)
【宿直】★1700円
【住宅】★なし(求人,提供)
【家族】★配12500円,子1人5000円 ※3子まで(求人,提供)
【資格】★上限30000円以下?(提供)
【交通】★全額(求人/2019)
【退職】★少額(求人,提供)
【物件】★商業施設,オフィス等(提供)
【マネ】★ビルマネ要素なし(提供)
【特筆】-
【出資】-
【有給】-
【休暇】冬季と夏季に連休
【賞与】2.67ヶ月(提供/2020)
【備考】企業年金
【memo】資格手当例(乙四1000,2ボ2400,2電工2400)
【memo】昇給は定期昇給が年齢のみ。初めは5000円上がるが徐々に減って30才から0円(提供/2020)
【memo】清掃主体の会社で、設備はほぼ主任までしかなれない
シミズ・ビルライフケア 55(24,5,10,2,3,2,1,3,3,3,1,-2)
【年収】★月給18万~,30歳平均24万,賞与より350万
【昇給】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【休日】★120日(求人 月10日前後)
【宿直】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【住宅】★20000円 ※46歳迄(求人/2019)
【家族】★配5000,子5000(18歳迄)(求人/2019)
【資格】★なし(求人/2019)
【交通】★全額(求人/2019)
【退職】★あり(求人/2019)
【物件】★オフィス,学校,病院,研究所,生産施設など(管理実績)
【マネ】★ビルマネ寄り(求人/2019)
【特筆】★定年60歳超(+1),常駐案件少なめ(-2),かなりビルマネ寄り(-1)
【出資】清水建設100%
【有給】6.0日(2019年クチコミサイト)
【休暇】夏季,年末年始
【賞与】4ヶ月以上 ※ここ数年は決算賞与も出ている(5ch/2020)
【備考】企業年金,財形貯蓄,定年65歳,自社研修施設
【memo】中途は契約社員からスタートして1年後にほぼ正社員登用(クチコミ/2019.5ch/2020)
【memo】正社員は総合職や一般職などの区切りはなく同じ待遇(5ch/2020)
【memo】シミズが所長,電気主任など管理的ポジションを取り作業要員として下請けを入れる現場が多い。系列の中でもビルマネ寄りの性格がかなり強い(5ch/2019~2020,クチコミ/2019)
【memo】泊まり勤務なし。常駐は少なくほぼ巡回勤務。地方は自動車免許必須(5ch/2020)
【memo】電験やエネ管などの上位資格の取得を強く促される(5ch/2020)
【memo】希望しない限り基本的に転勤なし(5ch/2020)
オリックス・ファシリティーズ 55(20,5,12,2,1,1,3,3,3,1,5,-1)
【年収】★月給22万,クチコミより310万
【昇給】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【休日】★127~131日(求人/2019)
【宿直】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【住宅】★なし(求人/2019)
【家族】★なし(求人/2019)
【資格】★100000円(クチコミ/2019)
【交通】★100000円(求人/2019)
【退職】★あり(求人/2019)
【物件】★オフィス,商業施設,病院,宿泊施設,アミューズメント施設,学校,福祉関係,マンション,工場など(求人,対象不動産)
【マネ】★ビルマネ要素なし(求人/2019)
【特筆】★7.5時間勤務(+3),みなし残業30時間以上(-4)
【出資】大京
【有給】6.5日(2019年クチコミサイト)
【賞与】2ヶ月(2018年度実績)
【休暇】年末年始5日
【備考】資格手当,持株,団体保険,パチンコ店やラブホテル多め?
【memo】みなし残業制で年齢により時間が変動するものと推測。34時間(下限)~77時間(上限)
【memo】契約社員の正社員登用率は90%以上(求人/2019)
パルコスペースシステムズ 55(22,5,10,2,1,1,3,3,3,1,2,2)
【年収】★21~28万,賞与,クチコミより330万
【昇給】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【休日】★120日(求人/2019)
【宿直】★宿直勤務ほぼなし。浦和,名古屋は宿直勤務(求人/2019)
【住宅】★なし(求人/2019)
【家族】★なし(求人/2019)
【資格】★上限30000円以上(求人/2019)
【交通】★全額(求人/2019)
【退職】★あり(求人/2019)
【物件】■パルコ各店(求人/2019)
【マネ】★ビルマネ要素あり(求人/2019)
【特筆】★7.5時間勤務(+3),激務現場ほぼ確(-1)
【出資】パルコ100%
【有給】8.6日(2016年度実績)
【休暇】夏季2日,年末年始2日
【賞与】3ヶ月程度?
【備考】7.5時間勤務(募集により8時間の場合有),持株,財形貯蓄
【memo】資格手当例(ビル管7500,電験3種7500,エネ管8000,2級電気工事施工管理技士5000, 2級管工事施工管理技士5000,2級建築施工管理技士5000,1級建築士15000,監理技術者15000)
三井不動産ファシリティーズ・ウエスト 55(18,5,10,2,1,1,1,3,3,3,5,3)
【年収】★基本給17~25万,賞与2ヶ月,資格手当,役職手当,クチコミより290万
【昇給】■企業規模,クチコミより2000円で仮定 ※毎年昇給
【休日】★120~121日(求人/2019)
【宿直】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【住宅】★なし(求人/2019)
【家族】★なし(求人/2019)
【資格】★一時金(求人/2019)
【交通】■企業規模,クチコミより全額で仮定
【退職】★あり(求人/2019)
【物件】★商業施設,オフィスビル,病院,マンション(求人/2019)
【マネ】★ビルマネ要素なし(求人/2019)
【特筆】★有給取得率6割以上(+1),福利厚生厚遇(+1),定年60歳超(+1)
【出資】三井不動産ファシリティーズ100%
【有給】14.91日(2016年度実績)
【休暇】夏期休暇2日,年末年始休暇3日
【賞与】4.1カ月(2016年度実績) ※現職は2.0ヶ月(2016年度実績),決算賞与出る年も有り
【備考】タイムカード管理(サビ残なし),定年65歳
【memo】資格取得一時金例(ビル管5万,電験3種15万,エネ管10万)※高額のみ
【memo】資格手当はかつて月額制だったのが廃止され一時金になった模様(クチコミ/2019)
【memo】20時以降の残業は原則禁止
【memo】親会社である三井不動産ファシリティーズ社員が出向で来ることもある(クチコミ/2019)
【memo】入社時の提示等級により市場価値の高い経験者でも低く設定されることがあり,結果として年上素人より低い給与となる恐れがある。入社時の等級については意識した方が良い(クチコミ/2019)
【memo】オフィスより商業施設を積極的に受託する傾向にある模様(クチコミ/2019,2018)
室町ビルサービス 54(22,3,6,3,1,1,3,3,1,5,5,1)
【年収】★月給22~27万,賞与,諸手当より330万で仮定
【昇給】■企業規模,クチコミより1000円で仮定
【休日】★96~121~124日(求人/2019)※ムラがありすぎるので中間110日で採点
【宿直】★4000円(求人/2019)
【住宅】★なし(求人/2019)
【家族】★なし(求人/2019)
【資格】★上限30000円(求人/2019)
【交通】★全額(求人/2019)
【退職】★なし(求人/2019)
【物件】★主にオフィス,時々大学など(実績紹介)
【マネ】★ビルマネ要素なし(求人/2019)
【特筆】★なし
【出資】三井住友系
【有給】-
【休暇】-
【賞与】2~3ヶ月(2016年度実績)
【備考】食事手当5000円,確定拠出年金
アキテム 54(20,5,10,2,1,1,1,3,3,3,5,0)
【年収】★月給24万,賞与より310万
【昇給】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【休日】★121日(求人/2019)※
【宿直】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【住宅】★なし(求人/2019)※新卒/第二新卒は家賃補助制度あり
【家族】★なし(求人/2019)
【資格】★なし(求人/2019)
【交通】★全額(求人/2019)※契約社員は上限あり
【退職】★あり(求人/2019)
【物件】★オフィス,学校,病院,官公庁(主要お得意先一覧)
【マネ】★ビルマネ要素なし(求人/2019)
【特筆】★定年60歳超(+1),残業上限報告散見(-1)
【出資】-
【有給】-
【休暇】-
【賞与】1ヶ月(24万円)(求人/2020)
【備考】年末年始(12/31~1/3)出勤は日当1万円,定年65歳
【memo】残業は35時間までしか支給されない(クチコミ/2019)
【memo】契約社員は宿直手当2000円(求人/2019)
【memo】契約社員求人の年間休日は193~200日と表記されている求人があったが1日の実働時間を8時間で計算すると年間休日は115日相当であった。正社員求人の年間休日は121日と記載されているが怪しいので入社前の確認必須
【memo】「年間休日は60日~100日と幅が大きい。」というクチコミがあるので年間休日の信憑性要確認必須
東京ガスファシリティサービス 53(20,3,10,2,3,1,1,3,3,5,5,-3)
【年収】★月給19万,賞与,クチコミより310万
【昇給】★1500円(クチコミ/2019)
【休日】★122日以上(求人/2019)
【宿直】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【住宅】★世帯主15000,他8500(求人/2019)
【家族】★なし(求人/2019)
【資格】★一時金(求人/2019)
【交通】★全額(求人/2019)
【退職】★あり(求人/2019)
【物件】★ほぼオフィスビル(管理施設)
【マネ】★ビルマネ要素なし(求人/2019)
【特筆】★有給取得率6割以上(+1),福利厚生厚遇(+1),常駐案件ほぼ無し(-5)
【出資】東京ガス
【有給】14.0日(2019年クチコミサイト)
【休暇】-
【賞与】3ヶ月以上
【備考】持株,財形貯蓄,社風良好意見多め,
【memo】日勤は土日祝年末年始休み,宿直勤務は宿明公の繰り返しで有給使用時は宿明2日休み
【memo】巡回比率95%で常駐物件は本社と幕張(5ch/2019)
日通不動産 53(20,5,10,2,1,2,2,3,3,3,2,0)
【年収】■月給17~35万,賞与,諸手当より310万で仮定
【昇給】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【休日】★122日(求人/2019)
【宿直】★宿直業務なし(求人/2019)
【住宅】★なし(求人/2019)
【家族】★あり(求人/2019)
【資格】★あり(求人/2019)
【交通】■企業規模より全額で仮定
【退職】★あり(求人/2019)
【物件】★日本通運グループのオフィス,倉庫(求人/2019)
【マネ】★ビルマネ要素あり(求人/2019)
【特筆】★なし
【出資】日本通運グループ
【有給】-
【休暇】夏季,年末年始
【賞与】2.0~2.5ヶ月 ※募集要項モデル年収から逆算
【備考】持株,財形貯蓄,採用35歳未満迄
【memo】クチコミ不足
三井物産フォーサイト 53(20,5,10,1,1,1,1,3,3,3,5,0)
【年収】★月給20~35万,賞与,クチコミより310万
【昇給】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【休日】★120日以上(求人/2019)
【宿直】★1500円(求人/2019)
【住宅】★なし(求人/2019)
【家族】★なし(求人/2019)
【資格】★一時金(求人/2019)
【交通】★全額(求人/2019)
【退職】★あり(求人/2019)
【物件】★オフィス,商業施設,物流倉庫,病院,地域冷暖房,レジャー施設など(事業概要)
【マネ】★ビルマネ要素なし(求人/2019)
【特筆】★なし
【出資】三井物産100%
【有給】-
【休暇】年末年始5日,バースデー休暇
【賞与】3.0ヶ月(2017年度実績)
【備考】年末年始手当,三井物産フォーサイト
【memo】中途は契約社員からの正社員登用が多め(クチコミ/2019)
【memo】オフィスと地域冷暖房の比率が少ない場合は物件スコア3→1
千歳ファシリティーズ 53(22,3,8,2,1,1,2,3,3,5,2,1)
【年収】★月給23~27万,諸手当等より330万
【昇給】■企業規模,クチコミより1000円で仮定
【休日】★119日(求人/2019)
【宿直】■企業規模,クチコミより2000円で仮定
【住宅】★なし(求人/2019)
【家族】★なし(求人/2019)
【資格】★13000~20000円(求人/2019)
【交通】★全額(求人/2019)
【退職】★あり(求人/2019)
【物件】★ほぼオフィスビル(求人,事例紹介)
【マネ】★ビルマネ要素あり(求人/2019)
【特筆】★定年60歳超(+1)
【出資】千歳興産グループ,三菱UFJ銀行
【有給】-
【休暇】年末年始,夏季
【賞与】年2回
【備考】技術手当41000,昼食手当11000,昇給期待薄
【memo】65歳定年で他社定年後の転職者多め,6割が60歳以上,経験者採用
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